Organizacja zakładu leczniczego dla zwierząt 7100-F-OZL-3-SJ

Wykłady - Podstawowe pojęcia z zakresu organizacji przedsiębiorstwa. Podstawowe pojęcia z zakresu organizacji pracy. Przepisy prawne regulujące działanie ZLZ: USTAWA z dnia 18 grudnia 2003 r.
o zakładach leczniczych dla zwierząt
Zajęcia laboratoryjne - Otoczenie i jego wpływ na funkcjonowanie praktyki weterynaryjnej. Organizacja i zarządzanie praktyką weterynaryjną i jej zespołem. Kwalifikacje personelu i standardy obsługi klienta. Sposoby finansowania ZLZ. Racjonalne wyposażenie ZLZ.

Tematyka zajęć (wykłady i ćwiczenia):

Tematyka zajęć nr 1: Wymagania prawne do prowadzenia ZLdZ, ; imię i nazwisko prowadzącego: Wiesław Niewitecki

Tematyka zajęć nr 2: Typy przedsiębiorstw, zasady zakładania i prowadzenia działalności gospodarczej ; imię i nazwisko prowadzącego: Wiesław Niewitecki
Tematyka zajęć nr 3:Wymagane dokumenty do założenia ZLdZ, współpraca z Izbą lek-wet. nadzorem farmaceutycznym i Inspekcją wet. ; imię i nazwisko prowadzącego: Wiesław Niewitecki

Tematyka zajęć nr 4: Wyposażanie podstawowe ZLdZ, dobór sprzętu, specjalizacja, współpraca między ZLdZ i lab. ; imię i nazwisko prowadzącego: Wiesław Niewitecki

Tematyka zajęć nr 5: Prowadzenie dokumentacji leczenia, umawianie wizyt, rejestr leków venena. Administrowanie apteką, współpraca z hurtownią. ; imię i nazwisko prowadzącego: Wiesław Niewitecki

Całkowity nakład pracy studenta

Godziny realizowane z udziałem nauczycieli 30 godz. (1,2 ECTS): - wykłady 15 godz. - zajęcia laboratoryjne 15 godz. Czas poświęcony na pracę indywidualną studenta 10 godz. (0,8 ECTS): - przygotowanie do zaliczenia: 9 godz. - udział w konsultacjach: 1 godz. Łącznie: 40 godz. 2 ECTS

Efekty uczenia się - wiedza

W1 – student zna podstawowe pojęcia i terminy z zakresu organizacji ZLZ oraz minimalne wymagania dotyczące poszczególnych typów ZLZ; K_W47, K_W48, , K_W49 W2 – student zna metody i instrumenty niezbędne do funkcjonowania ZLZ. K_W30, K_W47, K_W48

Efekty uczenia się - umiejętności

U1 – student umie przygotować plan organizacyjny ZLZ i regulamin ZLZ; K_U20, U2 – student potrafi wybrać sprzęt niezbędny do prowadzenia usług weterynaryjnych określonych w regulaminie; K_U20 U3 – student potrafi przygotować plan pracy pracowników ZLZ. K_U20

Efekty uczenia się - kompetencje społeczne

K1 – student posiada zdolność współpracy z podmiotami w zakresie projektowania ZLZ; K_K11 K2 – student posiada zdolność współpracy z organami administracji weterynaryjnej i samorządowej w zakresie zarządzania ZLZ. K_K12

Metody dydaktyczne

- prezentacje multimedialne, - forum dyskusyjne, - warsztaty – projektowanie przestrzeni w ZLZ. -wizyty terenowe w ZLZ i administracji weterynaryjnej (Wywiad)

Metody dydaktyczne podające

- wykład problemowy
- wykład informacyjny (konwencjonalny)

Metody dydaktyczne poszukujące

- obserwacji
- pomiaru w terenie
- ćwiczeniowa

Metody dydaktyczne w kształceniu online

- metody odnoszące się do autentycznych lub fikcyjnych sytuacji
- metody służące prezentacji treści

Rodzaj przedmiotu

przedmiot fakultatywny

Wymagania wstępne

Zaliczenie z przedmiotu ekonomia weterynaryjna. Przedmiot realizowany w trakcie V semestru (III) rok

Koordynatorzy przedmiotu

Wiesław Niewitecki

Kryteria oceniania

Wykłady - zaliczenia pisemne na ocenę (treści prezentowane na wykładach i zajęciach laboratoryjnych, znajomość aktów prawnych i przygotowanie regulaminu zakładu leczniczego dla zwierząt- maksymalna liczba punktów 17.).
Laboratorium - zaliczenie ustne na ocenę (treści zdobyte podczas ćwiczeń dotyczących współpracy z organami administracji weterynaryjnej maksymalna ilość punktów - 20.)
Kryteria oceniania –
ocena dostateczna: 60-70% maksymalnej liczby punktów,
ocena dostateczna plus: 71-80% maksymalnej liczby punktów
ocena dobra: 81-87% maksymalnej liczby punktów
ocena dobry plus: 88-94% maksymalnej liczby punktów
ocena bardzo dobra: powyżej 94% maksymalnej liczby punktów.

Dopuszcza się jeden termin poprawkowy z kryteriami przedstawionymi powyżej.

Praktyki zawodowe

nie dotyczy

Literatura

Literatura podstawowa
Bennewicz M.: Coaching i mentoring w praktyce. Warszawa 2010.
Biznes tom. 2, Zarządzanie firmą cz. 2, Wydawnictwo PWN, Warszawa 2007.
Dobska M., Dobski P.: Marketing usług medycznych, INFOR, Warszawa 2000.
Sobolewski J.: Otoczenie i jego wpływ na funkcjonowanie praktyki weterynaryjnej. Weterynaria w Praktyce 2011, 4.
Sobolewski J.: Organizacja i zarządzanie praktyką weterynaryjną i jej zespołem. Weterynaria w Praktyce 2011, 7-8.
USTAWA z dnia 18 grudnia 2003 r. o zawodzie lekarza weterynarii i izbach lekarsko-weterynaryjnych
USTAWA z dnia 21 grudnia 1990 r. o zakładach leczniczych dla zwierząt
Sobolewski J.: Kwalifikacje personelu i standardy obsługi klienta. Weterynaria w Praktyce 2011, 9.
Literatura uzupełniająca:
Praca zbiorowa: Zarządzanie kreatywnością i innowacją. Harvard Business Essentialis, Warszawa 2005.

Więcej informacji

Dodatkowe informacje (np. o kalendarzu rejestracji, prowadzących zajęcia, lokalizacji i terminach zajęć) mogą być dostępne w serwisie USOSweb:

Strona przedmiotu 7100-F-OZL-3-SJ w USOSweb