Podstawy organizacji i zarządzania w administracji publicznej 1300-PDST_ORG-S1

Prezentowane w ramach wykładu treści obejmują następujące zagadnienia:
1. ISTOTA I STRUKTURA ORGANIZACJI
2. CYKL ŻYCIA ORGANIZACJI I WARUNKI JEJ FUNKCJONOWANIA
3. OTOCZENIE ORGANIZACJI
4. ZASOBY ORGANIZACJI
5. OFERTA ORGANIZACJI
6. MISJA ORGANIZACJI
7. CELE ORGANIZACJI
8. ZMIANA ORGANIZACYJNA
9. ORGANIZACJE W ADMINISTRACJI PUBLICZNEJ
10. ZARZĄDZANIE ZDOLNOŚCIAMI PRODUKCYJNYMI W ADMINISTRACJI PUBLICZNEJ
11. CZYNNIKI SUKCESU I PORAŻEK W ZARZĄDZANIU ORGANIZACJĄ W ADMINISTRACJI PUBLICZNEJ
12. ISTOTA I ZNACZENIE USŁUG W ADMINISTRACJI PUBLICZNEJ
13. SPECYFIKA DZIAŁALNOŚCI USŁUGOWEJ W ADMINISTRACJI PUBLICZNEJ
14. FUNKCJE ZARZĄDZANIA ORGANIZACJĄ W ADMINISTRACJI PUBLICZNEJ
15. ZARZĄDZANIE KOLEJKAMI

Całkowity nakład pracy studenta

1. godziny realizowane z udziałem nauczyciela: wykład, ćwiczenia, konsultacje z nauczycielem - 75 godz. 2. praca indywidualna studenta potrzebna do pomyślnego zaliczenia przedmiotu, czas wymagany do przygotowania się i do uczestnictwa w procesie oceniania - 50 godz. Razem nakład pracy studenta 125 godzin.

Efekty uczenia się - wiedza

W1- zaawansowana wiedza o pojęciu wiedzy, teorii, nauki i dyscypliny naukowej K_W01 W2 - zaawansowana wiedza o teoriach dotyczących organizacji i funkcjonowania instytucji administracyjnych K_W2 W3 - zaawansowana wiedza o rodzajach struktur organizacyjnych mających zastosowanie w administracji publicznej, wadach i zaletach poszczególnych rodzajów struktur organizacyjnych, rodzajach środków kierowania i stylach kierownictwa mających zastosowanie w administracji publicznej K_W10

Efekty uczenia się - umiejętności

U1- umiejętność dokonywania diagnozy, jaki rodzaj struktury organizacyjnej zastosowano/przeważa w konkretnej instytucji administracyjnej; umiejętność dokonywania diagnozy, jaki styl kierownictwa dominuje w konkretnej instytucji administracyjnej K_U02

Efekty uczenia się - kompetencje społeczne

K1 - świadomość istoty zjawisk organizacyjnych, świadomość potrzeby zdobywania wiedzy z zakresu teorii organizacji i zarządzania/kierowania, zrozumienie znaczenia wiedzy eksperckiej K_K01

Metody dydaktyczne

Wykład: wykład problemowy prowadzony metodą tradycyjną z wykorzystaniem prezentacji multimedialnej, w sposób zapewniający możliwość dyskutowania ze studentami omawianych zagadnień. Ćwiczenia: konwersacja ze studentami, w ramach której są rozwiązywane zadania, analizowane studia przypadków, dyskutowane i rozwiązywane praktyczne problemy decyzyjne z zakresu zagadnień odnoszących się do podejmowanego przedmiotu.

Metody dydaktyczne podające

- wykład problemowy
- wykład konwersatoryjny
- wykład informacyjny (konwencjonalny)

Metody dydaktyczne poszukujące

- ćwiczeniowa
- sytuacyjna
- projektu

Rodzaj przedmiotu

przedmiot obligatoryjny

Wymagania wstępne

Brak

Koordynatorzy przedmiotu

Waldemar Glabiszewski

Kryteria oceniania

WYKŁAD: Egzamin pisemny w formie testu - ok. 15 pytań.

SKALA OCEN
0 – 7 = ndst.
_________________________
8 – 9 = dst
_________________________
10 = dst+
_________________________
11 – 12 = db
_________________________
13 = db+
_________________________
14 – 15 = bdb

ĆWICZENIA: Kolokwium pisemne z pytaniami otwartym - ok. 5.

SKALA OCEN
0 – 11 = ndst.
_________________________
12 – 14 = dst
_________________________
15 = dst+
_________________________
16 – 18 = db
_________________________
19 = db+
_________________________
20 – 22 = bdb

Praktyki zawodowe

bez praktyk zawodowych;

Literatura

Literatura podstawowa:
1. Kożuch B., Zarządzanie publiczne. W teorii i praktyce polskich organizacji, Wydawnictwo Placet, Warszawa 2004.
2. Hausner J., Zarządzanie Publiczne. Podręcznik Akademicki, Wydawnictwo Naukowe Scholar, Warszawa 2008.
3. Krukowski K., Zarządzanie organizacjami publicznymi, Wydawnictwo UWM, Olsztyn 2006.

Literatura uzupełniająca:
1. Czermiński A., Czerska M., Nogalski B., Rutka R., Apanowicz J., Zarządzanie organizacjami, Dom Organizatora TNOiK, Toruń 2001.
2. Kożuch B., Nauka o organizacji, Wydawnictwa Fachowe CeDeWu, Warszawa 2007.
3. Hatch M.J., Teoria organizacji, PWN, Warszawa 2002.

Więcej informacji

Dodatkowe informacje (np. o kalendarzu rejestracji, prowadzących zajęcia, lokalizacji i terminach zajęć) mogą być dostępne w serwisie USOSweb:

Strona przedmiotu 1300-PDST_ORG-S1 w USOSweb