Prowadzony w
cyklu:
2022/23
Kod Erasmus: 04.0
Kod ISCED: 0410
Punkty ECTS:
10
Język:
angielski
Organizowany przez:
Wydział Nauk Ekonomicznych i Zarządzania
Seminar 1155-12-M13-Sem-pph
Przykładowe zagadnienia:
Motywacja
Satysfakcja z pracy
Personal Branding
Zachowania organizacyjne
Całkowity nakład pracy studenta
1. Godziny realizowane z udziałem nauczyciela: 60 godz. seminarium
2. Praca indywidualna studenta potrzebna do pomyślnego zaliczenia przedmiotu: przygotowanie się do seminariów: 40 godz.
3. Czas wymagany do przygotowania się i do uczestnictwa w procesie oceniania: przygotowanie się do egzaminu dyplomowego, praca dyplomowa: 150 godz.
Razem nakład pracy studenta: 250 godz. (10 ECTS)
Efekty uczenia się - wiedza
W1: Student zna i rozumie zasady pisania pracy dyplomowej oraz metody gromadzenia, przetwarzania i analizy danych niezbędnych do jej napisania– K_W08
Efekty uczenia się - umiejętności
U1: Student potrafi formułować problemy i hipotezy badawcze. K_U01, K_U03
U2: Student potrafi studiować literaturę. K_U01, K_U05, K_U010
U3: Student posiada umiejętność praktycznego stosowania metod gromadzenia, przetwarzania i analizowania danych, interpretowania danych i formułowania wniosków dla praktyki zarządzania, prezentacji wyników i redagowania tekstu.K_U02, K_U03, K_U04, K_U06, K_U09, K_U010
Efekty uczenia się - kompetencje społeczne
K1: Student uzyskuje samodzielność w myśleniu i rozwiązywaniu problemów organizacyjnych. K_K01 K_K04
Metody dydaktyczne
Zajęcia są prowadzone w formie seminarium w oparciu o prezentację multimedialną, analizy przypadków, dyskusję w grupie, indywidualną pracę ze studentem.
Metody dydaktyczne poszukujące
- seminaryjna
Metody dydaktyczne w kształceniu online
- metody rozwijające refleksyjne myślenie
- metody służące prezentacji treści
- metody wymiany i dyskusji
- metody służące prezentacji treści
- metody wymiany i dyskusji
Rodzaj przedmiotu
przedmiot obligatoryjny
Wymagania wstępne
Poziom umiejętności języka angielskiego: B2 wg ESOKJ (Europejskiego Systemu Opisu Kształcenia Językowego)
Ogólna wiedza z zakresu nauk o zarządzaniu oraz dotycząca realizacji projektu badawczego.
Koordynatorzy przedmiotu
Kryteria oceniania
Podstawą zaliczenia jest przygotowanie konspektu pracy, opracowanie teoretycznej części pracy, opracowanie empirycznej części pracy (zaprojektowanie narzędzi badawczych, przeprowadzanie badań w przedsiębiorstwie (organizacji), opracowanie rozdziałów empirycznych) i jej złożenie w wersji kompletnej.
Literatura
Wszystkie pozycje literatury adekwatne do tematu pracy.
Więcej informacji
Dodatkowe informacje (np. o kalendarzu rejestracji, prowadzących zajęcia, lokalizacji i terminach zajęć) mogą być dostępne w serwisie USOSweb: