Labour law 1352-PPR-3N1

(in Polish) 4 pkt ECTS = 100 godzin pracy W tym: - godziny kontaktowe – realizowane z udziałem nauczyciela: 30 godzin - godziny kontaktowe konsultacje przygotowywanych kazusów i pism, zaliczenie, egzamin: 5 godzin - praca własna studenta – przygotowanie do zajęć, praca własna z literaturą przedmiotu: - praca własna studenta – przygotowanie do zaliczenia przedmiotu:

(in Polish) W zakresie wiedzy: - posiada zaawansowaną wiedzę o terminologi języka prawnego prawa pracy oraz języka prawniczego stosowanego w tej gałęzi prawa, a także znajomość konstrukcji prawnych i metod wykładni przepisów prawa pracy K_W04. - wykazuje się zaawansowaną wiedzą o podmiotach stosunku pracy oraz zasadach nawiązywania, kształtowania i rozwiązywania stosunku pracy K_W05. W zakresie umiejętności:

(in Polish) W zakresie umiejętności: - ma umiejętność prawidłowo interpretować i stosować przepisy prawa pracy, w tym w zakresie zatrudniania i zwalniania pracowników (K_U05). - potrafi prawidłowo analizować i rozwiązywać konkretne problemy związane z zatrudnieniem, przy wykorzystaniu aktów prawnych i orzecznictwa K_U06 - ma umiejętność sporządzania podstawowych dokumentów z zakresu prawa pracy, takich jak umowy o pracę, wypowiedzenia i zakładowe akty wewnętrzne K_U09.

(in Polish) W zakresie kompetencji społecznych: K1 - potrafi współpracować z pracownikami i instytucjami w zakresie rozwiązywania problemów z zakresu prawa pracy oraz wykazuje się umiejętnością stosowania mediacji i negocjacji w sporach pracowniczych K_K02 - ma świadomość konieczności przestrzegania zasad etycznych i prawnych w relacjach pracodawca-pracownik oraz dostrzeganie znaczenia ochrony praw pracowniczych K_K03

- informative (conventional) lecture
- problem-based lecture

- classic problem-solving
- practical

Additional information (registration calendar, class conductors, localization and schedules of classes), might be available in the USOSweb system:

• Description of 1352-PPR-3N1 in USOSweb