Argumentation Maps in HRM 1152-12-Z21-HR-MAwHR

(in Polish) 25 godzin pracy studenta (1 ECTS), w tym: 1. Godziny realizowane z udziałem nauczycieli – 9 godzin: ćwiczenia, 2. Czas poświęcony na pracę indywidualną studenta – 16 godzin: przygotowanie do zajęć, wyszukiwanie i czytanie literatury, opracowanie otrzymanych zadań, przekazywanie zadań prowadzącemu

(in Polish) W1: po ukończeniu studiów absolwent zna i rozumie w sposób pogłębiony wybrane metody i narzędzia przygotowania do argumentacji w obszarze HRM - K_W04 W2: po ukończeniu studiów absolwent zna i rozumie w pogłębionym stopniu, zasady i metody racjonalizacji decyzji w obszarze HRM - K_W07

(in Polish) U1: po ukończeniu studiów absolwent potrafi prognozować, identyfikować i analizować złożone problemy jakie wiążą się z praktyką funkcjonowania i rozwoju instytucji w obszarze HRM wykorzystując wiedzę teoretyczną i formułując własne opinie - K_U01 U2: po ukończeniu studiów absolwent potrafi sprawnie posługiwać się systemami normatywnymi oraz normami i regułami (prawnymi, zawodowymi i etycznymi) w celu rozwiązania konkretnego zadania z zakresu HRM - K_U07 U3: po ukończeniu studiów absolwent potrafi skutecznie komunikować się w środowisku biznesu - K_U13

(in Polish) K1: po ukończeniu studiów absolwent jest gotów do samodzielnego kreowania i stosowania instrumentów zdobywania informacji i wiedzy niezbędnych do funkcjonowania instytucji w globalnym środowisku, krytycznej oceny odbieranych treści oraz uznawania znaczenia wiedzy w rozwiązywaniu problemów poznawczych i praktycznych w obszarze HRM - K_K01 K2: po ukończeniu studiów absolwent jest gotów do odpowiedzialnego wykonywania zawodu, rozwijania jego dorobku, podtrzymywania etosu oraz przestrzegania zasad etyki zawodowej - K_K03

(in Polish) Ćwiczenia i warsztaty prowadzone z wykorzystaniem metod podających i poszukujących: dyskusji, pogadanki, projektu i referowania

- discussion

- presentation of a paper
- project work

Additional information (registration calendar, class conductors, localization and schedules of classes), might be available in the USOSweb system:

• Description of 1152-12-Z21-HR-MAwHR in USOSweb