Conducted in
terms:
2022/23Z, 2023/24Z, 2024/25Z, 2025/26Z
Erasmus code: 04.0
ISCED code: 0410
ECTS credits:
6
Language:
Polish
Organized by:
Departmentof Human Resource Management
(for:
Faculty of Economic Sciences and Management)
Human Resources Management 1152-12-Z12-0-ZZL
This course has not yet been described...
Total student workload
(in Polish) Godziny realizowane z udziałem nauczyciela 18 godz. wykładu, 18 godz. ćwiczeń, 20 godzin konsultacji
2. Czas pracy poświęcony na pracę indywidualną na przygotowanie do zajęć praktycznych, prezentacji i projektów- 40 godzin
3. Czas przygotowania do egzaminu - 50 godz.
Learning outcomes - knowledge
(in Polish) W1 ma podstawową wiedzę na temat rozwoju nauki o zarządzaniu zasobami ludzkimi w organizacji i wypracowanych przez nią koncepcjach K_W01
W2 zna, rozumie i rozpatruje z punktu widzenia właściwego dla nauk o zarządzaniu przebieg procesów procesy personalnych w instytucjach K_W03
W3 ma podstawową wiedzę o zachowaniach ludzi w organizacji na poziomie indywidualnym grupowym i instytucjonalnym K_W05
W4 zna, rozumie i rozpatruje z punktu widzenia właściwego dla nauk o zarządzaniu zasady racjonalnego podejmowania decyzji dotyczących zasobów pracy w organizacji K_W06
zna, rozumie i rozpatruje z punktu widzenia właściwego dla nauk o zarządzaniu metody i techniki K_W08
Learning outcomes - skills
(in Polish) U1 potrafi diagnozować i interpretować problemy w zakresie zarządzania ludźmi (szanse i/lub zagrożenia) jakie pojawiają się w praktyce funkcjonowania instytucji K_U01
U2 potrafi projektować, adekwatne dla zdiagnozowanych przyczyn problemów personalnych przedsięwzięcia prowadzące do ich sprawnego rozwiązania K_U02
U3 potrafi stosować odpowiednie do problemów metody i techniki właściwe dla nauk o zarządzaniu K_U04
Learning outcomes - social competencies
(in Polish) K1 komunikatywność: posiada kompetencje w zakresie komunikatywnego formułowania i przekazywania swych myśli, opinii i wszelkich informacji K_K03
K2 praca zespołowa: posiada kompetencje w zakresie udziału w przedsięwzięciach zespołowych, pełniąc w nich różne role K_K05
K3 kreatywność: potrafi kreatywnie uczestniczyć w przedsięwzięciach (zespołach) związanych z rozwiązywaniem problemów w obszarze funkcji personalnej K_K06
Teaching methods
(in Polish) wykład z prezentacją multimedialną
case study
dyskusja grupowa
Prerequisites
(in Polish) znajomość podstaw zarzadzania
Course coordinators
Additional information
Additional information (registration calendar, class conductors, localization and schedules of classes), might be available in the USOSweb system: