Improving Managerial Skills 1100-12-Z22-HR-DUM

(in Polish) 3,0 pkt. ECTS - 75 godzin 15 godzin - ćwiczenia 15 godzin - konsultacje przedmiotowe indywidualne 45 godzin - przygotowanie do zajęć, czytanie literatury, wykonywanie zadań, ćwiczeń w domu, przygotowanie do odgrywania scenek

(in Polish) W1 - student zna i opisuje funkcje i zadania menedżera liniowego w zakresie zarządzania personelem- K_W06 W2 - student zna procedury i psychologiczne narzędzia przydatne w kierowaniu zespołami ludzkimi - K_W05

(in Polish) U1 - student stosuje adekwatne narzędzia i algorytmy działania w różnych sytuacjach, jakich doświadcza menedżer liniowy z podwładnymi - K_U07 U2 - student podejmuje właściwe decyzje personalne w różnych sprawach związanych z kierowaniem zespołami ludzkimi takich jak delegowanie zadań, nagradzanie, karanie, rozwiązywanie konfliktów, motywowanie, zwalnianie - K_U06, K_U13

(in Polish) K1 -student w sposób profesjonalny i etyczny rozstrzyga dylematy personalne - K_K03

(in Polish) pogadanka, odgrywanie ról,

- staging

- discussion

(in Polish) wiedza z zakresu teorii organizacji i zarządzania i zarządzania zasobami ludzkimi

Additional information (registration calendar, class conductors, localization and schedules of classes), might be available in the USOSweb system:

• Description of 1100-12-Z22-HR-DUM in USOSweb